五、體能測評

　　(一)參加范圍。

　　報考監(jiān)獄戒毒管理機關(guān)警察職位經(jīng)資格初審合格的報考人員均需參加體能測評。

　　(二)時間和地點。

　　體能測評初定于2016年3月12日進行。地點設(shè)在深圳市，具體安排及相關(guān)要求初定于2016年3月4日16:00后在深圳市人力資源和社會保障局及深圳市考試院網(wǎng)站上公布。

　　(三)體能測評項目和標準。

　　體能測評項目為：男子項目為縱跳摸高、10米×4往返跑、1000米跑;女子項目為縱跳摸高、10米×4往返跑、800米跑。體能測評參照《關(guān)于印發(fā)公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號)實施。參加體能測評的項目中有一項不達標的，視為體能測評結(jié)果不合格。

　　(四)注意事項。

　　1.經(jīng)資格初審合格的報考人員憑本人有效居民身份證、準考證在指定時間到達指定體能測評現(xiàn)場并進行簽到，等候體能測評。本人未能在指定時間到達指定體能測評現(xiàn)場簽到和參加體能測評或未經(jīng)現(xiàn)場主辦機構(gòu)許可中途離開體能測評現(xiàn)場的，按自動放棄處理，取消面試資格。

　　2.資格初審合格但排名在面試名額以外的報考人員為體能測評遞補人員。此類人員須在指定時間到達指定體能測評現(xiàn)場等候遞補，且僅在其所報考職位出現(xiàn)面試名額空缺時方能按筆試排名順序依次等額遞補參加體能測評。若其所報考職位沒有面試名額空缺的，不能參加體能測評。

　　3.按照規(guī)定應(yīng)參加體能測評的資格初審合格報考人員全部完成體能測評后仍出現(xiàn)面試名額空缺的，不再遞補。

　　六、面試和總成績

　　(一)面試形式。

　　本次面試將分為基礎(chǔ)面試和專業(yè)面試。其中，所有職位均需參加基礎(chǔ)面試，部分職位需加試專業(yè)面試，具體安排在面試公告中發(fā)布。

　　(二)面試時間和地點。

　　專業(yè)面試初定于2016年3月29日進行，基礎(chǔ)面試初定于2016年3月30日—4月1日進行。只參加基礎(chǔ)面試的，基礎(chǔ)面試成績即為面試成績;需加試專業(yè)面試的，按基礎(chǔ)面試占60%、專業(yè)面試占40%計算面試成績。以上面試成績均保留至小數(shù)點后2位。面試地點設(shè)在深圳市，報考人員憑本人有效居民身份證參加面試，具體安排和要求初定于2016年3月18日16:00后在深圳市人力資源和社會保障局及深圳市考試院網(wǎng)站上公布。

　　(三)總成績查詢。

　　面試結(jié)束后，各職位按筆試占60%、面試占40%計算考試的總成績，總成績四舍五入保留至小數(shù)點后3位。

　　各職位報考人員總成績初定于2016年4月2日16:00后在深圳市人力資源和社會保障局及深圳市考試院網(wǎng)站上公布。

　　七、體檢、資格復(fù)審、考察和公示

　　(一)體檢人選的確定。

　　對考試總成績合格的報考人員，依其所報職位考試總成績高低順序，按該職位擬招名額等額確定體檢人選。若因報考人員考試總成績相同造成以上述辦法確定的體檢人選數(shù)量多于職位擬招名額時，則對上述考試總成績相同人員依如下辦法確定最終的體檢人選：僅考試總成績相同的，筆試成績高的確定為最終的體檢人選;考試總成績和筆試成績均相同的，《行政職業(yè)能力測驗》成績高的確定為最終的體檢人選;考試總成績、筆試成績和《行政職業(yè)能力測驗》成績均相同的，基礎(chǔ)面試成績高的確定為最終的體檢人選;考試總成績、筆試成績和《行政職業(yè)能力測驗》成績、基礎(chǔ)面試成績均相同的，采取加試方式確定體檢人選。當參加同一職位面試的人數(shù)少于面試名額時，報考人員面試成績未達到面試成績合格線的，不得確定為體檢人選。

　　(二)體檢時間、地點和要求。

　　體檢時間初定為2016年4月9日-10日。體檢地點設(shè)在深圳市，具體安排和要求初定于2016年4月2日與報考人員總成績同時在深圳市人力資源和社會保障局及深圳市考試院網(wǎng)站上公布。

　　獲得體檢資格的報考人員需攜帶本人有效居民身份證、準考證及近期1寸正面免冠彩色相片1張，按時到達指定地點參加體檢。不按時到達指定地點或體檢中途擅自離開體檢場地的，視為自動放棄。

　　體檢依照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》及有關(guān)修訂內(nèi)容、《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》和《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》執(zhí)行，并參照《廣東省公務(wù)員錄用體檢工作實施細則(試行)》組織實施。

　　(三)資格復(fù)審、考察和公示。

　　體檢合格的報考人員確定為擬聘人選，由招考單位及其主管部門按規(guī)定對其進行資格復(fù)審、考察，主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn)，同時核實其提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確，是否遵守計劃生育政策，是否具有報考回避的情形等方面的情況。報考人員未按規(guī)定時間和要求參加資格復(fù)審、考察及提供個人材料的，視為自動放棄。資格復(fù)審和考察合格的人員聘任材料經(jīng)深圳人力資源和社會保障局審核，合格的人員名單將在深圳市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公示7天。

　　在體檢、資格復(fù)審、考察或公示環(huán)節(jié)，因自動放棄或不合格等情況出現(xiàn)空缺的職位，可在本職位考試總成績合格的報考人員中按照從高分至低分的順序等額依次遞補(若因同一職位報考人員考試總成績相同造成可體檢人選數(shù)量多于職位空缺的，將根據(jù)職位空缺數(shù)量按前述確定最終的體檢人選的辦法等額確定遞補的最終的體檢人選)，并進行體檢、資格復(fù)審、考察和公示。

　　在資格復(fù)審、考察或公示環(huán)節(jié)，因自動放棄或不合格等情況出現(xiàn)空缺職位的，于2016年9月30日前可進行遞補。遞補只進行一次且需由招考單位主管部門向深圳市人力資源和社會保障局提出遞補意見。逾期未提出遞補意見的，視為不遞補。

　　資格復(fù)審、考察等事項的要求初定于2016年4月中旬在深圳市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。